2026年2月	発展途上国（16か国）から16名の研修員が、見学・研修に来てくださいました。【3回目】
2026年2月	『おおた健康経営事業所』にゴールド認定・表彰されました。
2026年12月	第3回城南職業能力開発連絡協議会にて講師を務めてきました。
2025年10月	東京都大田区東六郷小学校３年生（6名）の課外授業を受け入れました。
2025年10月	東京都大田区東六郷小学校３年生（8名）の課外授業を受け入れました。
2025年09月	東京都大田区出雲小学校３年生（7名）の課外授業を受け入れました。
2025年06月	第1期「ＳＤＧｓおおたゴールドスカイパートナー」に認定されました。
2025年06月	令和７年度「おおた健康経営事業所募集チラシ」の”認定事業所の声”に掲載されました。
2025年06月	「おおた健康経営事業所」の”取組事例集”に掲載されました。
2025年05月	品質優良仕入先として表彰されました。
2025年02月	大田区「テクノプラザ」に、大賞受賞に関する記事が掲載されました。
2025年02月	「おおた健康経営事業所」にシルバー認定・表彰されました。
2025年01月	テレビ朝日「東京サイト」で放映されました。

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当社は小さなプラスチック成型メーカーですが、小さいなりに、当社が誇れる強みがあります。

ものづくりに対する新しい発想・アイディア力がある事。

うわべだけではない技術の伝承が、ベテランから若者へ行われている事。

笑顔あふれる職場で、コミュニケーションがしっかりとれている事。

見える化された情報が、製造・検査などに生かされている事。

今後もライフスタイルの変化に順応し、お客様のニーズに適応すべく製品付加価値のご提案、品質・環境マネージメントの継続的改善、多品種少量生産の拡充など、企業としてのレゾンデートルを探求して参ります。

代表取締役　　四元圭介

 

• 経営理念

  全従業員の幸せの追求と存在価値の探求に努めます。

• 経営方針

  ・お客様から常に必要とされる会社を目指します。

  ・生き生きとした企業精神を育みます。

  ・少数精鋭集団として新たな価値を創造します。

   

• 品質・環境方針

  1. 技術力・管理力の向上に努め、より高い顧客満足を獲得します

  2. 環境法規制の順守及び廃棄物の低減を通じて、汚染の予防及び環境保護に努めます

  3. コミュニケーションを深め、活力に溢れる明るく安全な職場を作ります

  4. 品質・環境問題の要因を追求し、継続的改善に努めます